Pasikartojančios įtampos traumos - kompensacijos reikalavimas
Darbdaviai privalo rūpintis savo darbuotojais ir užtikrinti, kad jie darbo vietoje nepatirtų pavojaus. Kartais darbdaviai nesugeba tinkamai apsaugoti savo darbuotojų nuo profesinės rizikos ir taip pažeidžia savo rūpestingumo pareigą.
Kai kuriais atvejais darbdaviai taiko nesaugią darbo sistemą, dėl kurios per ilgesnį laiką darbuotojai gali patirti pasikartojančios įtampos traumas. Pasikartojančios įtampos traumos - tai dažniausiai minkštųjų audinių traumos, kurias sukelia pasikartojanti įtempta veikla. Dažniausiai pasitaikantys pratimai, kurie gali sukelti tokią traumą, yra sunkus krovinių kėlimas, vibruojančių įrankių naudojimas, mašinų valdymas ir darbas prie gamybos linijų.
Karpalinio kanalo sindromas, rankos ir rankos vibracijos sindromas, alkūnkaulio neuropatija ir vibracijos sukelta baltoji piršto dalis - tai tik keletas pasikartojančios įtampos traumų, su kuriomis susidūrėme nagrinėdami tokio pobūdžio ieškinius. Šios problemos dažnai išsivysto per ilgą laiką ir jas labai sunku gydyti.
Jei patyrėte pasikartojančios įtampos traumą ir manote, kad tai susiję su darbu, galite turėti teisę pateikti prašymą dėl kompensacijos. Kai medicinos specialistas susieja jūsų sužalojimą su darbu, turite pateikti ieškinį per trejus metus. Patartina kreiptis teisinės konsultacijos, kai tik sužinote, kad jūsų trauma susijusi su darbu. Mūsų advokatų kontoros PA Duffy and Company teisininkai ekspertai padės nustatyti, ar darbdavys nevykdė savo pareigos rūpintis jumis ir ar jis elgėsi aplaidžiai. Darbdavių aplaidumas ir pareigų nevykdymas gali būti įvairių formų, tačiau dažniausiai jie susiję su reguliarių pertraukų nuo įtempto darbo nesuteikimu, pamainų kaita ir tinkamu apmokymu bei įranga.
Mūsų asmeninių sužalojimų komanda turi daug patirties nagrinėjant tokio pobūdžio skundus ir gali padėti jums atgauti kompensaciją už patirtus sužalojimus. Mes pateiksime ieškinį dėl bendrosios žalos atlyginimo už jūsų sužalojimo sukeltą skausmą ir kančias. Taip pat įvertinsime, ar galite pateikti reikalavimą dėl specialiosios žalos atlyginimo. Tai apims prarastą darbo užmokestį ir gydymo išlaidas. Jūsų sužalojimas galėjo apriboti jūsų galimybes patekti į darbo rinką ir siekti karjeros. Tokiu atveju tai bus mūsų ieškinio dalis ir mes padėsime gauti jums priklausančią kompensaciją.
Mūsų patyrę advokatai supranta, kokį stresą kelia ieškinio pareiškimas darbdaviui, ypač jei vis dar esate jo darbuotojas. Mes padėsime jums suprasti teisinį žargoną ir pasirūpinsime, kad procesas būtų kuo paprastesnis ir nesukeltų jums skausmo. Palaikysime ryšį su jūsų darbdavio draudimo bendrove ir, jei atsakomybė bus pripažinta, derėsimės dėl jums priimtino susitarimo mokesčio. Jei atsakomybė atmetama, įvertinsime bylos esmę ir atsižvelgsime į jūsų nurodymus prieš kreipdamiesi į teismą. Jei patyrėte su darbu susijusią pasikartojančios įtampos traumą, pirmas žingsnis - susisiekti su mumis ir susitarti dėl pirminės konsultacijos.